25 % junior - senioravtale for spesialist i fødselshjelp og kvinnesykdommer - Tromsø. Avtalespesialister, Helse Nord RHF.

INFORMASJON

Tjeneste

25 % junior - senior avtale for spesialist i fødselshjelp og kvinnesykdommer - Tromsø

­

Arbeidsgiver

Helse Nord RHF

­

Søknadsfrist

09.02.25

SØK PÅ STILLINGEN HER!

Vi har ledig 25 % junior - senior avtale i Tromsø. Avtalen er en del av Berit Aunes senioravtale og vil utvides til 50 % ved full overtakelse, som er avtalehjemmelens størrelse. Full overtakelse er planlagt etter avtalt ned-/ opptrappingsperiode over fem år. Oppstart kan avtales med den nåværende hjemmelshaveren.

Avtalespesialisten som tildeles hjemmelen, skal arbeide i samme lokaler og i samarbeid med dagens hjemmelsinnehaver. Junior er forpliktet til å overta resterende del av hjemmelen når senior fratrer.

Betingelser for overdragelse av hjemmel avtales med nåværende hjemmelsinnehaver i samsvar med § 11 i Rammeavtalen mellom de regionale helseforetakene og Den norske legeforening. 

Forutsetninger

• Avtalespesialisten skal drive bred poliklinisk virksomhet, herunder undersøkelser, diagnostikk og behandling i henhold til regionale og nasjonale mål og prioriteringer, samt til enhver tid gjeldende lovgivning. 
• Samarbeidsavtale mellom avtalespesialisten og Universitetssykehuset og andre institusjoner som bidrar til å oppfylle RHF sørge-for-ansvar jf. Rammeavtalen §1.3. Sentralt i samarbeidet er faglig utvikling, prioritering og ventetider.
• Elektronisk pasientadministrativt system (EPJ) og tilkobling til Norsk Helsenett forutsettes ved oppstart.
• Avtalespesialisten skal rapportere elektronisk til Norsk Pasientregister (NPR).
• Søker må ha evne og vilje til tverrfaglig samarbeid.
• Avtalespesialisten skal forholde seg til krav til IKT som er hjemlet i forskrift og i rammeavtalen
• Avtalepraksis skal drives i egnede lokaler med universell utforming.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som lege og spesialistgodkjenning i fagfeltet gynekologi (HPR-nummer skal legges inn under «CV-elementer – Legg ved HPR» ) 
• Kommuniserer og formidler godt på norsk, både skriftlig og muntlig
• Bør ha god kjennskap til Rammeavtalen og øvrig regelverk for avtalepraksis
• Bør ha god kjennskap til norsk offentlig helsevesen

Hjemmelen er plassert i driftstilskuddsklasse 3, som er høyeste driftstilskuddsklasse. Beløpet justeres årlig etter forhandlinger mellom legeforeningen og de regionale helseforetakene, og utbetales månedlig. 

Søker vil bli vurdert ut fra faglige kompetanse og erfaring, samarbeidsevner, personlig egnethet og evne til å drive selvstendig virksomhet.

Tildeling av avtalehjemmel skjer på grunnlag av kvalifikasjonsprinsippet der personlig egnethet tillegges særlig vekt.

Tildelingen er et enkeltvedtak etter Forvaltningsloven, og søkere gjøres oppmerksom på at parter i saken kan få innsyn i søknader og sakens dokumenter.

Helse Nord RHF (regionalt helseforetak) sørger for at befolkningen i Nord-Norge og på Svalbard har tilgang til gode spesialisthelsetjenester. Vi iverksetter nasjonal helsepolitikk og vi utvikler helsetjenesten basert på verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Ved å planlegge, organisere, styre og samordne spesialisthelsetjenesten, finner vi løsninger som er tilpasset vår landsdel. Den tjenesteytende virksomheten er organisert i seks helseforetak som er heleid av Helse Nord RHF. I tillegg leverer private leverandører spesialisthelsetjenesten i regionen, i henhold til avtale med Helse Nord RHF.

Det er til sammen 19 000 ansatte i de seks helseforetakene i regionen. I Helse Nord RHF er vi ca. 130 ansatte med hovedadministrasjon i Bodø. Vår visjon er "Sammen om helse i nord".