Assisterende avdelingsleder, produksjonsavdelingen. Sykehusapoteket i Trondheim, Sykehusapotekene i Midt-Norge HF

Ansettelsesform: Fast

Publisert Sist oppdatert

INFORMASJON

Tjeneste

Assisterende avdelingsleder

­

Arbeidsgiver

Sykehusapotekene i Midt-Norge HF

­

Sted

Trondheim

­

Søknadsfrist

03.02.25

Brenner du for den faglige utviklingen av legemiddelproduksjon og ønsker å bidra til at dette arbeidet ledes på en best mulig måte? Har du en forkjærlighet for utvikling av kvalitet og forbedringsarbeid? Bli med i en spennende flytteprosess over til stort, moderne og høyteknologisk lokale for produksjonsavdelingen ved Sykehusapoteket i Trondheim! 

Vi søker en motiverende og engasjert fagperson med interesse for ledelse til en nyopprettet stilling som assisterende avdelingsleder i fast 100 % stilling. 

Ansvarsområder

  • Lede avdelingens faglige utvikling og kompetansearbeid og være en pådriver for kontinuerlig forbedring og læring 
  • Sikre at avdelingens legemiddelproduksjon foregår i henhold til gjeldende regelverk 
  • Lede avdelingens kvalitetsarbeid med videreutvikling av kvalitetskultur, avviksbehandling, endringskontroll, implementering av prosedyrer og produksjonsdokumentasjon 
  • Delta i regionale faglige nettverk 

Assisterende avdelingsleder innehar rollen «Head of Production» i henhold til GMP-regelverk og er stedfortreder for avdelingsleder. 

Kvalifikasjoner

  • Master i farmasi eller annen relevant høyere utdanning 
  • Erfaring fra legemiddelproduksjon eller annen relevant erfaring fra virksomheter som driver etter GMP-regelverk
  • Lederkompetanse og/eller -erfaring
  • Gode samarbeidsevner, kommunikasjonsferdigheter og norskkunnskaper 

Personlige egenskaper

  • Sterk faglig integritet og trygghet i faglig ledelse
  • Relasjonsbygger med gode evner til å lytte, involvere og motivere 
  • Resultatorientert med god beslutnings- og gjennomføringsevne 
  • Strukturert og løsningsorientert 
  • Initiativtaker til forbedring, effektivisering og samarbeid

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

  • Varierte arbeidsoppgaver i et sterkt fagmiljø i moderne lokaler
  • Selvstendig rolle med påvirkningskraft
  • Mulighet til å lære og utvikle seg faglig gjennom samarbeid med andre helseprofesjoner 
  • En meningsfull jobb for et viktig samfunnsoppdrag 
  • Meget gunstig offentlig pensjonsordning
  • Fordelaktige forsikringsordninger 
  • Medlemskap i digitalt treningssenter 
  • Kort vei til kollektivtransport 
  • Lønn etter avtale 

Om oss

Sykehusapoteket i Trondheim er mer enn et vanlig apotek. Vi er en del av det kliniske miljøet ved St. Olavs Hospital HF og har 150 ansatte. Virksomheten er organisert i publikumsavdeling, produksjonsavdeling, sykehusavdeling og avdeling for klinisk farmasi.

Produksjonsavdelingen har 45 ansatte og produserer blant annet smerteblandinger, antibiotika, TPN, cytostatika, allogene serumøyedråper, legemidler til kliniske utprøvninger og galeniske preparater i klassifiserte renrom.

Vi arbeider med spennende teknologi og får nå moderne lokaler tilpasset den stadig økende legemiddelproduksjonen. Vi gleder oss veldig til å flytte inn i nytt bygg i 2025, og håper du vil bli med oss!

 

Søknad og CV må vise hvordan dine ferdigheter og erfaringer oppfyller det utlysningen etterspør. Last opp alle relevante vitnemål og attester i rekrutteringsportalen.

Sykehusapotekene i Midt-Norge HF er en del av Helse Midt-Norge RHF. Med våre ca 300 ansatte utgjør vi det største farmasifaglige miljøet i landsdelen. Vi har sykehusapotek ved sykehusene i Ålesund, Molde, Kristiansund, Trondheim, Levanger og Namsos. Vårt samfunnsoppdrag er å sørge for god pasientsikkerhet gjennom sikker og kostnadseffektiv legemiddelforsyning til sykehus og pasienter, gi befolkningen tilgang på spesialiserte legemidler og yte kvalifiserte farmasøytiske tjenester til spesialisthelsetjenesten. Dette ivaretas gjennom våre fire kjerneprosesser; klinisk farmasi, ekspedering av resept, legemiddelforsyning og legemiddelproduksjon.

Sykehusapotekene i Midt-Norge HF ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Det samme gjelder dersom du har hatt et lengre opphold i arbeidslivet.

Powered by Labrador CMS