Spørsmål om stillingen?
Kontaktperson:
Arthur Golebiowski
Seksjonsleiar (lege)
Arthur.Golebiowski@helse-mr.no
Overlege Urologi KIRURGISKE LEGAR ÅLESUND, Helse Møre og Romsdal HF
Ansettelsesform: Fast, Vikariat
Vil du bli med og utvikle framtidas urologiske tenester?
Kirurgiske legar har no ledig ei fast stilling og eit vikariat med varighet på 1 år, som overlege i urologi. Kan du tenkje deg å bli ein del av vårt team ved kirurgisk avdeling, Ålesund sjukehus?
Vi ser etter ein overlege med interesse for fagutvikling, pasienttryggleik og tverrfagleg samarbeid. Du vil bli ein del av eit kompetent og dedikert team som arbeider for å gi pasientane våre den beste behandlinga.
Vi er den største kirurgiske avdelinga i Helse Møre og Romsdal og har mellom anna ansvar for kar- og mammaendokrinkirurgi samt rektum- og nyrekirurgi for heile fylket.Innanfor urologi utfører vi dagkirurgi, alle typar transuretral kirurgi (TURP, TURB, nyre- og ureterstein) og nyrecancerkirurgi (både open og laparoskopisk).
Ved kirurgisk avdeling Ålesund sjukehus er vi for tida 19 overlegar, 12 LIS 2/3 og 18 LIS 1. Vi har tre urologar og fire uroterapeutar, og vi har plass til endå fleire i teamet vårt!
Vi driv aktivt med forsking – tre overlegar og éin LIS har doktorgrad på avdelingen.
Det er ein fordel om søkjar har erfaring med robotkirurgi. Vi oppmodar òg erfarne LIS-legar i urologi til å søkje.
Stillingane er ledig omgåande, men oppstart kan avtalast.Det er moglegheit for konsentrerte eller alternative arbeidsperiodar.
Arbeidsoppgåver
- Du må ta del i alle arbeidsoppgåvene i seksjonen såvel som poliklinikk, sengepostarbeid, dagkirurgi og operasjonsaktivitet og papirarbeid.
Kvalifikasjonar
- Norsk autorisasjon som lege og godkjent spesialist i urologi
- Kandidatar med kort tid igjen til ferdig spesialitet kan også vurderast.
- Søkjarane må beherske nordisk språk skriftleg og muntleg
- Det er ein fordel med erfaring i robotkirurgi
Personlege eigenskapar
- Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevnene
- Du er strukturert og imøtekommande
- Du er pasientorientert
- Du har gode samarbeids eigenskapar
- Du er engasjert
Vi tilbyr
- Sterkt tverrfagleg samarbeid
- Ein inkluderande arbeidsplass
- Løn etter gjeldande overeinskomstar
- Medlemskap i god offentleg pensjonsordning og fordelaktige forsikringsvilkår
Vi ber om at attestar og vitnemål vert lasta opp som vedlegg til søknaden din.
Ålesund er kåra til den vakraste byen i Norge. Ålesund sin vakre Jugendstilarkitektur er viden kjent. Eit mangfald av tårn, spir og vakre utsmykkingar er som teken ut av eit eventyr. Byen og omlandet har eit særs rikt kultur- og konsertliv med nasjonale og internasjonale artistar. Du kan og oppleve eit mangfold av fjordar, øyer og fjell som ventar på å få begeistre deg. Les meir her!
Vil du gjere ein forskjell? Vi i Helse Møre og Romsdal (HMR) gir spesialisthelsetenester til alle innbyggjarane i fylket. Med våre omlag 6500 tilsette er vi ein skapande og nytenkande organisasjon som kvar dag står på for at pasientane skal få best mogleg helsetenester. Vi har ei leiande rolle innan forsking og utdanning, og har sterke fagmiljø knytt til teknisk drift, økonomi og HR. Akuttsjukehusa i HMR er i Volda, Ålesund, og på Hjelset i Molde kommune. I SNR Kristiansund vert det vidare eit breidt spesialisthelsetenestetilbod med poliklinikk, dagbehandling og dagkirurgi. I tillegg har vi behandlingsinstitusjonar innan psykisk helsevern og rusbehandling. Det vert lagt til rette for gode og inkluderande arbeidsmiljø prega av openheit og respekt. Vi vil at våre tilsette skal spegle mangfaldet i befolkninga. Difor oppmodar vi alle som er kvalifiserte til å søkje hos oss, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Det same gjeld om du har hatt eit lengre opphald i arbeidslivet. Helse Møre og Romsdal er underlagt offentleglova. Vi arbeidar for meiroffentlegheit, og søkarlista til stillinga kan bli offentleggjort. Ein kan be om unntak frå offentleg søkarliste. Unntak skal grunngjevast frå søkar si side. Arbeidsgivar vil vurdere ei slik oppmoding, og søkar vert kontakta om oppmodinga ikkje vert tatt til følgje.
Uansett kva stilling du vert tilsett i, så skal vi bidra til at du får utvikle deg og kompetansen din. Bli med på laget! For meir informasjon om helseføretaket, sjå